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Competencias Interpersonales
A través de un método propio que emplea técnicas dinámicas y actividades grupales, el
Programa Dale Carnegie®: Liderazgo, Comunicación Eficaz y Relaciones Interpersonales permite a los participantes
desarrollar su potencial de acuerdo con la demanda de un mundo en constante cambio. Además de fortalecer su capacidad de relacionarse con las personas, aprenderá a manejar el estrés y a adaptarse con mayor facilidad a los cambios en su ambiente personal y laboral. Se convertirá en un comunicador persuasivo, y en un líder creativo que sabe resolver situaciones. Su empresa dispondrá de una persona con actitud proactiva que le permitirá enfrentar los desafíos con confianza y entusiasmo,
y que estará abierto al riesgo, al cambio y a la oportunidad.
BENEFICIOS DEL PROGRAMA:
Los beneficios que obtendrá del Programa Dale Carnegie® son permanentes. Las sesiones son divertidas, estimulantes e inspiradoras. Usted participa con otras personas en un continuo cambio de ideas. El carácter, eminentemente práctico de este programa, consigue que se logren resultados y se aprenda practicando desde la primera sesión.
ÁREAS DE DESARROLLO:
• Autoconfianza
• Relaciones Humanas
• Comunicación eficaz
• Control de las preocupaciones
• Liderazgo personal
• Entusiasmo
• Objetivos – visión
OBJETIVOS:
• Reconocer su potencial para alcanzar metas.
• Usar las cinco "propulsoras" para el éxito.
• Aplicar una técnica de memorización probada y aprobada.
• Crear una visión personal.
• Identificar los "momentos determinantes personales".
• Descubrir cómo los hechos pasados dan forma a su comportamiento actual.
• Ampliar la "zona cómoda".
• Recordar los logros y concentrarse en sus fortalezas.
• Identificar los patrones del éxito.
• Generar y contagiar entusiasmo.
• Usar una arenga de ánimo para despertar el interés y superar desafíos.
• Comunicar clara y concisamente.
• Expresar sus pensamientos con convicción.
• Crear un ambiente "Ganar - Ganar".
• Ser amistoso y sincero.
• Aplicar los Principios de Dale Carnegie para
ser una persona mas amigable.
• Ver fortalezas en los demás.
• Dar un "feedback" positivo.
• Sobreponerse a la vergüenza.
• Organizar sus pensamientos mediante un proceso seguro.
• Usar evidencia para apoyar sus ideas.
• Encontrar puntos en común e inspirar a los demás a tomar acciones.
• Fijar metas mensurables.
• Descubrir logros significativos.
• Esforzarse para lograr un desarrollo continuo.
MATERIALES INDIVIDUALES:
• Manual del Participante
• Plan de Progreso
Inserts:
• Libro de Oro.
• Recuerde Nombres.
• El poco Reconocido Secreto del Éxito.
Libros
• Cómo Ganar Amigos e Influir sobre las Personas.
• Cómo Suprimir las Preocupaciones y Disfrutar de la Vida.
• El Camino Fácil y Rápido para Hablar Eficazmente.
A QUIÉNES ESTÁ DIRIGIDO ESTE PROGRAMA:
A todos los individuos que deseen provocar un cambio
en su vida personal y profesional. Personas de todos los
niveles de una empresa: managers, niveles intermedios,
líderes de proyecto, supervisores de primera línea, etc.
FORMATO:
Competencias Interpersonales es un programa de 42 horas de duración.
Se ofrece en una sesión semanal de 3 y 1/2 horas, durante doce semanas. El intervalo entre sesiones permite la aplicación y práctica de lo aprendido cada semana. El participante informa
luego, en clase, acerca de los resultados de esa aplicación, recibiendo el coaching correspondiente.
GARANTÍA:
Por las características de este entrenamiento, si el participante concurre a todas las sesiones, nos brinda su entusiasta cooperación y al finalizar la última sesión, no está conforme con lo que ha recibido a cambio de su inversión, le será reintegrado lo abonado y además, podrá quedarse con los libros y materiales que ha recibido.
Descargue la información completa de este programa
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